“育成成果が見える化”する
次世代AIツール「WATASHI」

はい、可能です。業種や職種、育成したいスキル領域に応じて「部署別」「役職別」「テーマ別」のクエストを設計できます。初期ヒアリングを通じて最適なプランをご提案いたします。

はい、リアルタイムで可視化できます。管理者ダッシュボードで、各メンバーのクエスト進捗、スコア推移、スキルマップなどを一目で確認可能です。チーム単位の進捗管理や人材評価にも活用できます。

ご安心ください。ツール使用には「MP（マネジメントポイント）」制を導入しており、使いすぎを防ぎつつ、クエスト達成で回復する設計になっています。業務とのバランスも保ちやすい仕組みです。

はい、初心者でも問題ありません。 WATASHIは、対話形式の操作・マイクロラーニング・直感的なUIを採用しており、非エンジニアの方でもスムーズに使える設計です。特に「AIって何？」レベルから始められるクエストもご用意しています。

はい、評価制度にも組み込めます。 WATASHIスコアをもとに、客観的なスキル成長の記録が残るため、自己評価・上司評価・育成支援の基準として活用可能です。

ゲーム感覚で進められる仕組みで、継続率の高い設計です。 1日10分のスモールタスク、報酬バッジ、AIとの対話など、続けたくなる仕掛けが多く、導入企業では1か月後のアクティブ率が25%以上向上しています。